Ещё в октябре 2008 года Сердюков, занимавший на тот момент должность министра обороны Российской Федерации, заявил, что российская армия приобретёт совершенно новый вид к 2012 году. Причём изменения коснутся как внешнего вида бойца и офицера, так и устройства самой структуры армии.

Можно с уверенностью сказать, что для реализации планов по модернизации вооружённых сил Российской Федерации действительно было сделано многое. Было разработано новое обмундирование, новая система питания; с 2008 года на вооружение отечественной армии поступили новые типы оружия и, что самое важное – начато структурное изменение армии.

На момент принятия решения о модернизации армии в РФ, кадровый дисбаланс российского офицерства достигал небывалых показателей: 1107 генералов, 25 тысяч 665 полковников, 99 тысяч 5500 майоров, 90 тысяч капитанов и 50 тысяч лейтенантов. Это около трети общего количества военнослужащих! Сердюков заверял, что показатели офицерства нужно довести до пятнадцати процентов от общей численности армии – это вполне устоявшаяся практика в армиях развитых стран. Если реформа армии будет проходить теми же темпами, то к 2012 году численность генералов в армии РФ будет около 880 человек, полковников должно остаться 9114, 25 тысяч человек – майоры, 40 тысяч – капитаны. Шестьдесят тысяч будет приходиться на лейтенантов. Для налогового бремени государства это должно стать существенной отдушкой, а вот для самих военных, которые посвятили всю жизнь служению в армии и, по существу, больше ничего не умеют делать – это будет серьёзным ударом.

Государство уверяет, что военнослужащие будут обеспечены жильём, социальным пособием. Кроме всего прочего, разрабатываются программы по переподготовке увольняемых офицеров. Уже многие из уволенных офицеров рассылают резюме по кадровым агентствам, надеясь, как всегда, только на себя.

Поисковые системы интернета переполнены запросами типа «Новосибирск вакансии для военных», «работа для военных в Самаре» и так далее… Каковы же перспективы выпускников, которых уже меньше, но всё-таки достаточно много для того, чтобы далеко не все из них оказались востребованными в модернизированной российской армии? Куда пойдут они, обученные работать со сверхсекретной техникой, подготовленные к управлению боевыми отрядами?

Именно эти вопросы задают себе те, кому посчастливилось поступить в военное учебное заведение ещё до того, как было принято решение о нововведениях в армии РФ.